Soy enferma de Crohn y trabajo para una empresa que me hizo un contrato de minusvalía. He estado de baja maternidad y al reincorporame me encuentro que tengo 5 veces más trabajo que antes, a realizar en el mismo tiempo y no soy capaz de hacerlo todo durante mi jornada laboral y me están obligando. ¿Qué puedo hacer?

ACCU Responde

La organización del trabajo corresponde al empresario. Siendo ello así, lo que no puede hacer la empresa, seas o no minusválida, es imponer unas condiciones de trabajo o modificar las anteriores, de modo que no sea posible la prestación efectiva del mismo.
La vía para hacer valer sus derechos es comunicarlo por escrito a los representantes de los trabajadores y, si no los hay, a la empresa misma, solicitando que el trabajo a realizar sea razonable y no se modifique en su perjuicio.

Categoria:
Legal Laboral